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          歡迎您的到來!今天是2021年12月15日 星期三
          工業和信息化部辦公廳關于做好2021-2022年度中小企業經營管理領軍人才培訓工作的通知
          瀏覽次數:97發布時間:2021-11-18

          工信廳企業函〔2021〕256號


          各省、自治區、直轄市及計劃單列市、新疆生產建設兵團中小企業主管部門,部人才交流中心、中國中小企業國際合作協會,各培訓承擔機構:


            為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于促進中小企業健康發展的指導意見》,深入實施企業經營管理人才素質提升工程,提高中小企業經營管理水平,引導中小企業高質量發展,現決定開展2021-2022年度中小企業經營管理領軍人才培訓(下稱“領軍人才培訓”)。有關事項通知如下。


            一、培訓計劃


            (一)2021-2022年度計劃培訓中小企業經營管理領軍人才不少于2000名,培訓周期為1年。其中,來自制造業企業的學員不少于30%。


            (二)培訓對象主要針對成長性好、創新能力強、在區域或行業中處于龍頭骨干地位的中小企業經營管理者,發展潛力大的初創小微企業經營管理者。


            (三)培訓主要采用集中培訓與學習實踐相結合、課堂教學與實際應用相結合等方式,圍繞中小企業經營管理的重點領域和薄弱環節,著力提升企業經營管理者專業素質和水平。


            二、培訓任務承擔機構


            經第三方評估考核和公開遴選,確定由清華大學、北京大學、北京理工大學、中國人民大學、哈爾濱工業大學、上海交通大學、復旦大學、南京大學、浙江大學、廈門大學、華中科技大學、中南大學、中山大學、重慶大學、云南大學、西北工業大學、山東大學、天津大學、廣西大學、電子科技大學和中國中小企業國際合作協會等單位承擔2021-2022年度領軍人才“區域發展”及主題方向培訓任務。


            圍繞落實促進中小企業健康發展的中心工作,進一步擴大領軍人才培訓規模和影響力,由工業和信息化部人才交流中心聯合各地中小企業服務機構、行業組織和龍頭企業等分別開展2021-2022年度“專精特新”和“促進大中小企業融通創新”專題培訓任務,重點安排專精特新“小巨人”參加。


            詳細信息見中小企業經營管理領軍人才公共服務平臺官方網站http://leader.miitec.cn。


            三、工作安排


            (一)領軍人才培訓工作由工業和信息化部企業經營管理人才素質提升工程協調小組(以下簡稱協調小組)統籌安排。徐曉蘭副部長擔任協調小組組長,工業和信息化部中小企業局、人事教育司主要負責同志擔任協調小組副組長,協調小組辦公室設在工業和信息化部人才交流中心。請各地中小企業主管部門確定分管此項工作的負責同志和聯絡員,并于10月30日前將《領軍人才培訓工作信息表》(見附件)反饋工業和信息化部(中小企業局)。


            (二)2021-2022年度領軍人才培訓工作按照政府引導、市場運作、面向企業、講求實效、整合資源、共建共享原則,由協調小組辦公室會同各地中小企業主管部門以及培訓承擔機構共同制定培訓方案并組織實施。


            (三)工業和信息化部人才交流中心要圍繞中小企業“321”工作體系,聚焦優質企業梯度培育,積極發揮協調小組辦公室綜合協調作用,聯合各承擔機構不斷完善培訓教學和服務體系,加強教學管理,提升教學質量,探索分層分類、長期短期、線上線下相結合的立體化培訓模式,統籌組織學員復訓等,通過網站及微信公眾號等方式搭建聯合培養全國互動平臺;要完善培訓管理制度體系,堅持規范辦訓,強化資金管理,嚴肅財經紀律。


            (四)各地中小企業主管部門要根據培訓工作整體部署和《為“專精特新”中小企業辦實事清單》要求,有計劃地組織學員參加2021-2022年度領軍人才“區域發展”“專精特新”“促進大中小企業融通創新”培訓。同時,可以結合本地區經濟發展與企業需求現狀,采取聯合或委托培養方式,選擇領軍人才培訓承擔機構開展培訓,并報工業和信息化部(中小企業局)統籌。鼓勵有條件的地方給予財政資金支持。


            (五)學員選拔采取培訓承擔機構自主選拔和各地中小企業主管部門推薦相結合的方式。請各地中小企業主管部門協助做好學員推薦和培訓組織管理工作。各培訓承擔機構須在2021年12月底前完成學員推薦選拔工作,協調小組辦公室負責審核學員名單。


            (六)培訓期間,工業和信息化部將繼續引入第三方考核機構,對培訓承擔機構的培訓質量進行考核評估,采取末位淘汰機制,排名末位的2個承擔機構,暫停下一年度培訓任務。培訓結束時,對按規定完成學業的參訓學員,由協調小組辦公室統一頒發結業證書。


            (七)各培訓承擔機構要圍繞制造強國和網絡強國建設所需,結合自身優勢,科學設置符合時代特點、滿足學員需求的課程體系,通過組織學員參加跨區域、跨行業交流,優質企業對標學習,引導結業學員繼續學習等方式滿足學員訴求,提升服務質量。積極配合協調小組辦公室開展領軍人才培訓體系建設各項工作,形成全國中小企業領軍人才培訓統一品牌。


            四、聯系人及聯系方式


            工業和信息化部中小企業局


            聯系人:江 生、朱立強


            電 話:010-68205326/68205325


            傳 真:010-66017331


            郵 箱:dsme@miit.gov.cn


            工業和信息化部人才交流中心


            聯系人:劉曉闖、陸書濤、白 曉


            電 話:010-68209173/68208666/68207876


            傳 真:010-68217322


            郵 箱:leader@miitec.org.cn


            附 件:領軍人才培訓工作信息表.docx



          附件:

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